-それがEGAOのミッションです
海外から日本に仕事や技能実習に来ている海外人財は向上心が強く、意欲的で、日本人とは全く違う発想やアイデアを持っています。
職場ですぐに使える実践的な日本語をしっかりと教育し、習慣の違いを相互理解し、定着するまできめ細かくサポートすれば、海外人財の真の能力が十分に発揮され、企業にとって大きな力となります。
海外から日本に仕事や技能実習に来ている外国人は、目的意識を持ち、向上心が高く、意欲的で日本人とは違った発想やアイデアを持っています。
私たちはそんな彼らを敬意を込めて『海外人財』と呼んでいます。
日本で仕事をしたい海外人財と海外人財を雇いたい企業をつないで、海外人財が安心して力を発揮して働くことができる環境を整えること、つまり海外人財を笑顔にすることがすべての始まりと私たちは考えています。
私たちの考える『企業の笑顔』とは単に海外人財によって人材不足を解消することだけではなく、海外人財と一緒に働く職場の仲間までが笑顔になることです。
そうすることでEGAOに関わる多くの人が笑顔になり、社会に笑顔の輪が広がります。
海外人財と仕事をする際の多くの問題は、日本語能力の問題だけではなく、双方の異文化や民族性の理解不足でコミュニケーションがうまくいかないことが要因です。
お互いの違いを認識し、相互理解によって海外人財と日本人が共生することを目指します。
EGAO(Employment Growth And Opportunity)は服部公益財団を中心とした服部グループの海外人財支援サービスです。
技能実習生を含む海外人財が日本で就労するための受入支援、教育、斡旋(職業紹介事業)を行っています。
過去100年間にわたり人財育成、日本語教育に取り組み経験と実績を積み重ねてきた服部公益財団・服部グループ。
海外人財が笑顔で就業するための日本語教育、就労支援、生活サポートすべてをグループ内で完結します。
グループでも技能実習生をはじめ多くの海外人財を受け入れ、職場の仲間としてともに働いています。